Phỏng vấn chính là cánh cửa cuối cùng để bạn có thể mở ra những cơ hội mới, tìm ra con đường phát triển bản thân. Để sẵn sàng cho sự thay đổi này, bạn cần chuẩn bị kỹ càng không chỉ kiến thức mà còn là kinh nghiệm và các kỹ năng liên quan.
Khi có sự chuẩn bị, bạn sẽ cảm thấy tự tin hơn vào khả năng và trình độ của mình, chia sẻ những gì bạn có thể đóng góp cho công ty, thể hiện bản thân, chứng minh năng lực chính mình.
Trong bài viết này, iVIEC đã liệt kê các bước cần có để chuẩn bị cho cuộc phỏng vấn thành công. Hãy cùng tìm hiểu và sẵn sàng áp dụng, mở những cánh cửa cơ hội mới nhé!
1. Chuẩn bị những thông tin kỹ năng mềm và chuyên môn trước khi phỏng vấn
Khi tìm hiểu về một vấn đề, nếu chúng ta càng có nhiều thông tin thì lại càng dễ dàng để giải quyết. Chính vì vậy muốn có một buổi phỏng vấn thành công, bạn cần tìm hiểu thật kỹ về kỹ năng, chuyên môn cần có của vị trí đang ứng tuyển.
Ngoài ra hãy chuẩn bị trước những nội dung mà bạn có thể chia sẻ, thông tin chưa được bạn đề cập chi tiết trong CV, Resume. Điều này sẽ hỗ trợ bạn trả lời những câu hỏi của nhà tuyển dụng dễ dàng hơn, rõ ràng hơn và đưa đến cho họ cái nhìn sâu sắc nhất về bản thân mình.
Dựa trên những dự án, kinh nghiệm làm việc trước đó, hãy tổng hợp lại và sẵn sàng chia sẻ cho doanh nghiệp để thể hiện được giá trị của bản thân có thể mang lại cho quý công ty.
Nếu bạn vẫn đang phân vân chưa biết nên làm gì, thử trả lời những câu hỏi dưới đây để có thêm ý tưởng khi phỏng vấn nhé!
2. Chuẩn bị những thông tin về con người, kỹ năng mềm
Trong phần này, bạn hãy chuẩn bị những thông tin dựa trên JD tìm ra những yếu tố thể hiện sự phù hợp giữa bạn và văn hóa doanh nghiệp cũng như môi trường làm việc tại doanh nghiệp đó. Điều gì tạo nên con người bạn và những kỹ năng mềm mà bạn có.
Bằng cách suy ngẫm về điểm mạnh cá nhân, bạn có thể dễ dàng thể hiện sự tự tin và giá trị cốt lõi trong buổi phỏng vấn.
Nếu chưa chắc chắn được rằng mình sẽ nói gì, chia sẻ gì về con người trong buổi phỏng vấn, hãy thử trả lời những câu hỏi dưới đây:
3. Nghiên cứu công ty.
Tìm hiểu kỹ hơn về công ty xem liệu công ty có thực sự phù hợp với mục tiêu nghề nghiệp và lối sống của bạn hay không, từ đó bạn có thể tìm ra cách ứng xử phù hợp, tạo ấn tượng với anh chị tuyển dụng.
Có rất nhiều cách để bạn có thể tìm hiểu doanh nghiệp mình đang ứng tuyển. Hãy bắt đầu bằng cách nghiên cứu trang web, các phương tiện truyền thông xã hội và các tài liệu công khai khác của công ty.
Đâu là sứ mệnh và giá trị của công ty? Những sản phẩm và dịch vụ mà doanh nghiệp đang cung cấp là gì? Khách hàng mục tiêu và đối thủ cạnh tranh hàng đầu của công ty là ai?
Nghiên cứu các đánh giá về công ty trên Indeed và Glassdoor, hoặc iVIEC để nhận được các đánh giá khách quan khác từ các nhân viên cũ và hiện tại về trải nghiệm văn hóa công ty, sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống, cơ hội phát triển.
Một số nội dung gợi ý cho bạn để bạn có thể chia sẻ dưới đây:
4. Nghiên cứu những cá nhân tham gia phỏng vấn
Tùy thuộc vào từng buổi phỏng vấn, bạn có thể biết được thành viên của hội đồng phỏng vấn bao gồm những cá nhân nào.
Nếu may mắn khi biết được tên cũng như vị trí của họ trong doanh nghiệp, bạn có thể xây dựng các mối quan hệ, tạo cho mình một ấn tượng tốt đẹp với từng cá nhân.
Bạn có thể tìm kiếm trang trên trang web của công ty và LinkedIn để biết thềm về những thông tin cá nhân, sơ yếu lí lịch và tìm ra điểm chung. Từ đó, có thể học hỏi. Ngoài ra, bạn có thể tìm hiểu về phong cách “ra đề” để có thể chuẩn bị trước.
5. Tìm yếu tố quan trọng trong mô tả công việc.
Mục đích của bước này để xem xét lại mô tả công việc ban đầu và khám phá thêm nhiều cách để thể hiện bản thân hấp dẫn, thú vị hơn và ấn tượng hơn cho vị trí này.
Hãy thử trả lời các câu hỏi sau để có thêm các ý tưởng cho mình:
6. Tìm hiểu và luyện tập các câu hỏi phỏng vấn
Bạn có thể lên trang thông tin iVIEC tham khảo các câu hỏi trong series bài viết “Những câu hỏi phỏng vấn” để có thể luyện tập và tham khảo những câu trả lời mẫu.
7. Chuẩn bị các câu hỏi cho buổi phỏng vấn
Cuối mỗi buổi phỏng vấn, nhà tuyển dụng chắc chắn sẽ mong muốn được nghe ý kiến hoặc giải đáp những thắc mắc của bạn. Đối với nhiều người, họ thường không có câu hỏi và kết thúc buổi phỏng vấn, nhưng điều này sẽ không tạo được ấn tượng với nhà tuyển dụng.
Chính vì vậy, tốt nhất hãy chuẩn bị cho mình ít nhất từ 1-2 câu hỏi, để có thể nghe được ý kiến của nhà tuyển dụng.
IVIEC có một số gợi ý câu hỏi cho bạn như sau:
Lưu ý cuối cùng cho các bạn, khi tham gia buổi phỏng vấn hãy tắt chuông điện thoại, để tránh làm phiền, gây xao nhãng và tôn trọng người đối diện.
Để nhận thêm được những tips hay về ứng tuyển hãy theo dõi các trang thông tin chính thức của iVIEC nhé!
Web thông tin: https://career.iviec.io/
Trang tik tok: https://www.tiktok.com/@iviecchannel?lang=vi-VN và https://www.tiktok.com/@iviecbyfpt
Trang Youtube: https://www.youtube.com/channel/UCc7m_U1UFWI2UWh25fYhJkA
